“小云，说说吧。”
“嗯…”
云婉禾站起来的时候依然像个小学生。
像是在课堂上被老师抽起来回答问题的小学生。
而周围的同学们之所以都向她投去注视的眼光，是因为大家都是知道，回答问题只是借口，一定是她没有遵守课堂纪律才会被老师点名。
“198最后的版本，主要部分其实已经是中秋的时候完成的了…”
云婉禾不紧不慢地有什么说什么，声音平稳，没有让人…至少没有让外人听出自己的情绪有什么波动。
可秦仁貌似并不是她心中的外人。
也或者是秦仁自己离她很近吧，总之在他的耳朵里，部长声音的平稳跟黄总的那种慢条斯理的平稳可不一样，是一种下意识地在拖延。
这是正常的心理，云婉禾不愿意，或者说害怕那么快速地就谈到最关键的部分。
“…中秋过后甲方给了一个新的户配，是因为找了新的风水先生，因为岭东那边比较信这个，所以就造成了方案的大改动，那我们这边为了满足风水要求，也是调整了几版售楼部的方案，甚至包括一版做到四层的售楼部…”
……
云婉禾一边说着，五部有几个对该项目接触不是很深入的同事也逐渐皱起了眉头，稍微能够感受到这个项目的难度了。
就比如售楼部这方面，因为涉及到限高、成本、流线等多方面原因，一般都是默认不会超过两层，有时候为了满足容积率等特定要求最多也就会做局部三层，四层的单独一栋售楼部的确是非常少见，其原因一定是楼盘本身比较特殊，或者当地规范特殊，甚至是当地相关单位跟甲方的人际关系特殊。
总之就是方案“非典型”，建筑师需要“费点心”的那种情况。
……
不过明眼人也听的出来，云婉禾说的这些其实都不重要，真正导致项目出问题的关键，在她平缓的叙述里终究还是抖出来了。
“…提交最后方案的那天晚上，我…状态不是很好，所以可能当时把甲方最后决定的方案跟另一版很像的方案弄混了，就…两种方案不同的表格，图纸，日照文件之类的…就混在了一起……虽然最后合在一起的时候都验算过了，但是一些小的东西可能就…嗯…没算过来…嗯…”
秦仁不知道云婉禾是抱着什么心情把这段话吐露出来的，反正她话音刚落，那边黄总也“咔”地轻轻一声合上了茶杯盖。
“小的东西没算过来…”
他淡笑着重复地了一句，部门里其他人都有些忍不住喉咙一紧。
尤其是各位前辈姐姐们，她们很清楚黄总是个什么样的人，当年一个普通三本院校毕业之后考上同济的建筑系研究生，一个毕业即创业的标准80后奋斗者，在蓉城业内同级别的各大公司技术老总中，最突出的就是对手里项目的细致把控。
用现在的玩笑话说，黄总的强项就是，就是“真的细”。
所以如果是普通员工在黄总面前说出“看漏了”“没注意”“小地方没算好”这种话，黄总绝对是要发飙的。
就是不拍桌子也不歇斯底里，光一皱眉就让人感觉呼吸困难的那种发飙。
也就是云婉禾这种公司里的“大咖”，黄总才会用这种轻笑来委宛地抵消这股发飙的势头，因此虽然大伙儿表面上看他在笑，实际上都知道黄总已经挺不高兴的了。
“我记得198亩一单是…50w吧，是很低，但是作为我们的让步，赚的是后续跟万科的合作…”
黄总用激光笔轻轻敲着桌子：
“这里面哪有什么小东西呢？小云？”
“黄总…”
“这个东西确实容易出错，这是当然的。”
黄总的声音依旧保持着平和淡然的状态，但还是微微提高了几度：
“但我们本来就是做这个的，如果是做不到的，把小东西算不好的，那赚的就是不是这份钱。既然我们是赚这个钱的，那把小东西算好只是我们的合格线，在这个基础之上，算的好，算的精，图画的好，才是及格线之上的加分项…但这次198出的问题，明显是给我们，也给你们设计五部减分的。”
随着黄总语速逐渐加沉了些，会议室的五部众人也开始感觉到了一种无形的压力。
讲个真实的道理，不管自己背后怎么跟朋友口嗨老板咋了咋了，上网张口闭口资本家啥的，在技术行业，倘若真的遇到那种个人真正有能力有实力的老板，普通员工见了可是真会不由自主地产生“敬畏”的感觉，这其实也就是古早网文里最爱吹的所谓【上位者气场】了。
显然，千禾建筑设计咨询公司的黄总，在大部分员工眼里，就算是这样的一名“上位者”了。
“小云来公司相对比较早，也知道现在各部门效益都是分开算的，也就是独立运营，之前五部每年呢，在小云的带领下，都是公司回款最多的部门，很多老的合作方也都认五部的牌子，认这个这个…云总的名字。”
标准的先扬后抑，黄总顿了顿，然后再次似乎无奈地笑了下：
“呵，但是这个现在几个老甲方的情况大家也清楚，政策下来了，它们都不肯随便拿地，各部门包括行政那边，也在积极争取更多的新的合作伙伴……像万科这种比较的大的体量，这次又在它们比较重视的这个项目上出了这种问题，我们承担损失是一方面，另一方面对于形象…啊…设计院的形象说白了就是能力嘛，尤其是新接触的甲方，在信任度这方面本来就比较脆弱，现在因为这个事情，高总姜总和行政张总他们都还在跟万科那边积极联系后续的沟通和处理什么的…”
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